AXForum  
Вернуться   AXForum > Рынок > Рынок труда Microsoft Dynamics
All
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 09.06.2010, 17:44   #11  
ice is offline
ice
Участник
Аватар для ice
Лучший по профессии 2014
 
1,821 / 402 (17) +++++++
Регистрация: 23.03.2006
Цитата:
Сообщение от Cargo Посмотреть сообщение
Именно потому, что эта компания коммерческая и она не является ничьей дочкой, и не является ничьим аффилиированным айти-отделом и не сидит ни на каком госзаказе - у нее есть задачи, связанные не только с деньгами - но и с репутацией на рынке, принесением added-value, развитием собственных ресурсов...

И, раз уж вы понимаете, что это коммерческая компания, у которой есть задачи быть неубыточной, а прибыльной - то вы должны понимать, что кандидат может рассчитывать на деньги, которые напрямую зависят от того, что он может принести в компанию - и, опять же, это не только деньги, но и умение работать в команде, восприятие ценностей компании, профессионализм, желание и способность развиваться в профессиональном и личном плане. И компания готова в это инвестировать, но глупо было бы ожидать от этой чисто-коммерческой западной компании, которая просто делает бизнес, что она будет участвовать в гонке зарплат и планировать ресурсы на уровне - надо срочно, значит наймем срочно и пофигу сколько это будет стоить...
все вы верно говорите. только вот бедному кандидату както не до этого пока. он конечно же проникнится этими идеями, но только после того как поработает в компании хотябы пол года. а пока он кандидат у него совсем другие цели
 


Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 04:19.