AXForum  
Вернуться   AXForum > Microsoft Dynamics AX > DAX: Функционал
All
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 08.07.2002, 13:31   #11  
Pavel is offline
Pavel
SAP
SAP
 
2,760 / 239 (13) ++++++
Регистрация: 14.12.2001
Адрес: Moscow
Еще несколько вопросов
Привет,

Хотелось бы уточнить, речь идет о российском модуле или стандартном. Полагаю, что первый должен быть более адекватен, но его использование, скорее всего, приведет к ряду стандартных в таком случае проблем. В 98-99 рулил разработкой в Колумбусе и еще не забыл, как после выпуска нового релиза XAL начинался процесс подготовки всей продуктовой линейки: подготовка доп. модулей к новому релизу или сервиспаку - ОС, 12 кодов аналитики, ОС+12dim, англоязычный интерфейс, SQL/ORACLE. Каждая мутация функциональности в виде доп. модуля стоила усилий его дальнейшего сопровождения и развития, а установка ее клиенту требовала отдельного проекта, т.к. клиенты сами серьезно "уходили" от базовой функциональности.

Вопросы 2 и 4 - основные. Именно автоматический расчет ЕСН и ПФ требуется от инструментария, плюс отчетность. В оценке полноты функциональности позиции сейлзмена и пользователя диаметрально противоположны. Даже в случае проблем (функции работают, но не все и не всегда) первый говорит - все ОК, а второму - не нужна функция, которая частично работает (касается не только зарплаты, но и корреспонденции счетов, частичных оплат в книгах покупки/продаж и т.п.). Поэтому для оценки модуля меня в первую очередь интересует завершенное внедрение и отзывы по процессу эксплуатации.

Вопрос 3 достаточно прост. Как правило при расчете зарплаты предприятие ведет аналитический учет (по подразделениям, видам деятельности, продуктам и др). Тогда одна строка начисления/удержания (например, оклад) может потребовать расшифровки (указания кодов аналитики), чтобы проводки прошли с соответствующей аналитикой (в первую очередь на счета затрат). Стандартный алгоритм расчета зарплаты в XAL, написанный Колумбусом, данную задачу не покрывал и нам пришлось его переписывать. Боюсь, что в алгоритме Axapta, также будет данная проблема.

Еще вопрос по быстродействию. Приведенные временные характеристики зависят от объема накопленной в базе информации (т.е. будет ли к концу года расчет зарплаты на 100 сотрудников все также считаться час, или потребуется больше времени)?


С уважением.
Теги
расчеты с персоналом

 

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Посл. сообщение
Модуль "Конфигуратор продукции" demID DAX: Функционал 17 15.06.2012 16:54
Статистический вопрос. Сколько считается зарплата? 3oppo DAX: Функционал 10 15.07.2005 07:06
www.pandorasoft.ru - просьба заценить модуль трудоустройства Ned DAX: Прочие вопросы 0 03.08.2004 01:31
"Зарплата" + SP1 = big troubles mad_pilot DAX: Функционал 2 25.02.2004 12:32
Русская локализация Axapta 3 ? SlavaK DAX: Администрирование 59 01.07.2003 22:38

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 09:28.