AXForum  
Вернуться   AXForum > Рынок > Рынок труда Microsoft Dynamics
All
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск Все разделы прочитаны

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 01.12.2010, 11:27   #1  
Insa d'Er is offline
Insa d'Er
Участник
 
1 / 10 (1) +
Регистрация: 28.10.2010
New Dimension - кто что знает
Кадровое агенство позвонило и предложило работу.

Коллеги, кто что знает о ситуации в данной компании? Обещают вроде неплохие деньги.

Насколько я помню, раньше были какие-то нарекания, так что страшно. Не подскажете, как там сейчас? Вовремя ли платят зарлату? Не разбегается ли народ? Хорошие ли проекты?
Старый 01.12.2010, 11:52   #2  
pm-erp is offline
pm-erp
Участник
 
200 / 22 (1) +++
Регистрация: 28.10.2009
Адрес: Москва
Если з.п. (фикс. оклад) - белый и , соответственно, фиксируется в трудовом договоре,
то Ваши риски уменьшаются.

А бонусы - вещь менее стабильная. Тем более в нашем ИТ.
Старый 01.12.2010, 12:29   #3  
a33ik is offline
a33ik
Чайный пьяница
Аватар для a33ik
MCP
MCBMSS
Злыдни
Соотечественники
Most Valuable Professional
Лучший по профессии 2017
Лучший по профессии 2015
Лучший по профессии 2014
Лучший по профессии AXAWARD 2013
Лучший по профессии 2011
Лучший по профессии 2009
 
3,156 / 856 (35) +++++++
Регистрация: 02.07.2008
Адрес: Greenville, SC
Также посмотрите это - http://www.msk.cnd.su/antijob/firm_342696.html
__________________
Эмо разработчик, сначала пишу код, потом плачу над его несовершенством.

Подписывайтесь на мой блог, twitter и YouTube канал.
Пользуйтесь моим Ultimate Workflow Toolkit
Старый 01.12.2010, 16:15   #4  
nedervish is offline
nedervish
Banned
 
180 / 27 (0) +++
Регистрация: 10.05.2007
А положительные отзывы будут?
Старый 01.12.2010, 16:47   #5  
tvladimir is offline
tvladimir
Участник
 
41 / 17 (1) ++
Регистрация: 31.08.2004
Адрес: Москва
Записей в блоге: 26
Цитата:
Сообщение от nedervish Посмотреть сообщение
Vadik, так разве правила нарушены - по поводу продуктов компании я не отзываюсь, ибо не был их клиентом
Можете исправить на вариант pitersky, ну либо сделать дополнение правилам - хотелось бы предостеречь коллег при поиске работы.
Ну вот опять. Ну неужели, вам не понятны несколько простых вещей. 1. Публикуя такие отзывы, вы увеличиваете конкуренцию и мешаете себе же найти работу. 2. Не публикуя ФИО, вы боитесь стать проблемным специалистом.

Что касается личного опыта. То вот небольшой отрывок:
Работал у нас один кадр, на площадке заказчика активно сидел в инете (хотя был предупрежден, что Заказчик сложный и может к этому придраться - так и вышло). Жаловался на переработки (ну конечно, где ему болезному успевать работать, если 20 страниц в браузере открыто). Ушел недовольным (хотя заплатили ему все как положено). Ушел в знакомую мне организацию (на клиента). Мы мешать не стали, ну не может человек работать в консалтинге. На клиенте случился полный амбец. Завал проекта. Рестарт. Команда разбежалась. Угадайте кого во всем винил фин. дир? А вот на форуме он оказывается "давно известный" и др. Так же угадайте как реагировали форумчане на его посты?

Так вот. Не судите, да не судимы будите. Глядишь, после давления, вы станете прочнее.
__________________
Тимошкин Владимир
Старый 01.12.2010, 16:59   #6  
nedervish is offline
nedervish
Banned
 
180 / 27 (0) +++
Регистрация: 10.05.2007
Владимир, мне не страшно увеличение конкуренции, я не действую по принципу отправки людей в непонятные конторы для устранения конкуренции, т.к. это непорядочно и потом ещё на страшном суде припомнят. п. 2 не совсем понял.

Не знаю на счёт известности и на счет постов, ситуации бывают разные. Например, здесь же обсуждалось как разработчик не справлялся с простой задачей, сам программист писал, что задачи в реальности сложнее и руководство недооценивало уровень доработок. В любом случае у работника вариантов защищаться меньше "редакция не имеет возможности вступать в переписку с читателями"(с)

Если автор темы реален и прочитает отзывы, то считаю свою задачу выполненной и в колонке добрых дел +1.
За это сообщение автора поблагодарили: George Nordic (5).
Старый 01.12.2010, 17:06   #7  
online
ice
Участник
Аватар для ice
Лучший по профессии 2014
 
1,443 / 324 (13) ++++++
Регистрация: 23.03.2006
Цитата:
Сообщение от tvladimir Посмотреть сообщение
... Завал проекта. Рестарт. Команда разбежалась. Угадайте кого во всем винил фин. дир? ...
имхо финдир винил себя, тк являлся руководителем проекта, и команду собрал и развалил самостоятельно, тк принимал решения не прислушиваясь к своим сотрудникам. а еще он винил консалтинговую компанию, которую нанял до этого (в начале проекта) и к чьим советам прислушивался безоговорочно, а когда понял (жаль что поздно), что советы этой консалтинговой компании ведут к тупику и к срыву проекта, то расстался с этой компанией. но срыв проекта был уже неминуем, тк были допущены архитектурные ошибки в самом начале проекта.
Старый 01.12.2010, 17:53   #8  
pitersky is offline
pitersky
северный Будда
Аватар для pitersky
Ex AND Project
Соотечественники
 
1,359 / 305 (13) ++++++
Регистрация: 26.09.2007
Адрес: Солнечная система
Цитата:
Сообщение от ice Посмотреть сообщение
имхо финдир винил себя
не встречал ещё ни одного такого финдира
__________________
С уважением,
Вячеслав
Старый 02.12.2010, 09:59   #9  
sukhanchik is offline
sukhanchik
Moderator
Аватар для sukhanchik
MCBMSS
Злыдни
Лучший по профессии 2015
Лучший по профессии AXAWARD 2013
Лучший по профессии 2011
Лучший по профессии 2009
 
2,731 / 2387 (85) +++++++++
Регистрация: 13.06.2004
Адрес: Москва
По результатам обсуждения в Совете модераторов администрацией форума было принято следующее решение:
1. Не считать нарушением по п.4.5 правил сообщение от nedervish
2. Применить п.6.1 правил к сообщению от nedervish
3. Разъяснить правоприменительную практику применения п.6.1 правил - см. Правоприменительная практика применения исключительных прав модератора
__________________
Возможно сделать все. Вопрос времени
Старый 02.12.2010, 10:07   #10  
mazzy is offline
mazzy
Administrator
Аватар для mazzy
Лучший по профессии 2015
Лучший по профессии 2014
Лучший по профессии AXAWARD 2013
Лучший по профессии 2011
Лучший по профессии 2009
 
28,986 / 3893 (187) ++++++++++
Регистрация: 29.11.2001
Адрес: Москва
Записей в блоге: 10
Цитата:
Сообщение от sukhanchik Посмотреть сообщение
1. Не считать нарушением по п.4.5 правил сообщение от nedervish
2. Применить п.6.1 правил к сообщению от nedervish
таки вмешаюсь.
слишком сложно сказал. давай проще.

анонимки не допускаются:
= сказал гадости и не подписался - в аут.
= сказал гадости и подписался - никто не трогает. мало того, следим чтобы никто не покусился на право высказаться.

и не важно по какому пункту правил не допускаются анонимки (4.5 или 6.1).
как и было сказано на совете - правила давай модифицировать, чтобы внести в них явно положение о недопустимости анонимок.

поэтому:
= просьбы от ice, sukhanchik, vadik остаются в силе.
= срок, поставленный sukhanchik, остается в силе.
= если nedervish подписывается до указанного срока, то сообщения остаются в теме, поскольку перестают быть анонимками
= если nedervish не подписывается, то сообщения-анонимки от данного участника будут удалены.
= если возникают анонимки от других участников, то процедура такая же - просим подписаться. если не подписался - удаляем.

отдельно:
= сообщения-ссылки на внешние ресурсы не будут удаляться
__________________
GitHub, Facebook, mazzy.priot, mazzy.music, coub.
Старый 02.12.2010, 10:10   #11  
pm-erp is offline
pm-erp
Участник
 
200 / 22 (1) +++
Регистрация: 28.10.2009
Адрес: Москва
Цитата:
Сообщение от mazzy Посмотреть сообщение
...
поэтому:
= просьбы от ice, sukhanchik, vadik остаются в силе.
= срок, поставленный sukhanchik, остается в силе.
= если nedervish подписывается до указанного срока, то сообщения остаются в теме, поскольку перестают быть анонимками
= если nedervish не подписывается, то сообщения-анонимки будут удалены.
...
уже удалены ...
Старый 02.12.2010, 10:13   #12  
nedervish is offline
nedervish
Banned
 
180 / 27 (0) +++
Регистрация: 10.05.2007
mazzy, почему "гадости"-то?
Старый 02.12.2010, 10:19   #13  
mazzy is offline
mazzy
Administrator
Аватар для mazzy
Лучший по профессии 2015
Лучший по профессии 2014
Лучший по профессии AXAWARD 2013
Лучший по профессии 2011
Лучший по профессии 2009
 
28,986 / 3893 (187) ++++++++++
Регистрация: 29.11.2001
Адрес: Москва
Записей в блоге: 10
Цитата:
Сообщение от pm-erp Посмотреть сообщение
уже удалены ...
и все, содержащее обсуждение первоначальной анонимки, тоже удалено.

обсуждение действий модераторов - в раздел Обсуждение Форума.
Здесь - только по теме пожалуйста.
__________________
GitHub, Facebook, mazzy.priot, mazzy.music, coub.
Старый 02.12.2010, 10:21   #14  
nedervish is offline
nedervish
Banned
 
180 / 27 (0) +++
Регистрация: 10.05.2007
Раз ссылки на внешние ресурсы разрешены:
http://blackjob-msk.org/t11640.html
Старый 02.12.2010, 11:10   #15  
kALVINS is offline
kALVINS
MCT
SAP
NavAx Club
 
748 / 64 (4) ++++
Регистрация: 28.01.2005
Адрес: Moscow
И что это вы так на такую замечательную контору напали?
В ней такие стремительные карьеры делаются Я завидую белой завистью!
http://y-govorun.moikrug.ru/
__________________
Axapta forever!!!
За это сообщение автора поблагодарили: Ivanhoe (1).
Старый 02.12.2010, 12:33   #16  
mr.Kuznecov is offline
mr.Kuznecov
Участник
Аватар для mr.Kuznecov
 
4 / 22 (1) +++
Регистрация: 13.10.2008
Коллеги, приветствую!

Недавно уволился из ND, есть только пару замечаний - иногда помимо работы хочется кушать ... и вот тут политика ND как то расходится с моими представлениями о мире ...


Готов пообщаться, но в целом изложил свою мысль в момент увольнения на данном ресурсе. Хочу подчеркнуть, что везде подписаны мои реальные данные. http://stop-book.ru/forum/?&all=y&st...ge=1&tid=8546\

Последний раз редактировалось mr.Kuznecov; 02.12.2010 в 12:33. Причина: забыл ссылку
За это сообщение автора поблагодарили: George Nordic (5), DaLi (0), Just_smile (1), pm-erp (1), Artoodeetoo (1).
Старый 02.12.2010, 14:47   #17  
pm-erp is offline
pm-erp
Участник
 
200 / 22 (1) +++
Регистрация: 28.10.2009
Адрес: Москва
Цитата:
Сообщение от kALVINS Посмотреть сообщение
И что это вы так на такую замечательную контору напали?
В ней такие стремительные карьеры делаются Я завидую белой завистью!
http://y-govorun.moikrug.ru/
м..да ...
за 2,5 года от стажера до директора (!) по консалтингу


p.s. А кто-то из руководства тут говорит "нехватка кадров.... нехватка кадров".
Плохо ищите!
Старый 02.12.2010, 14:48   #18  
pm-erp is offline
pm-erp
Участник
 
200 / 22 (1) +++
Регистрация: 28.10.2009
Адрес: Москва
Цитата:
Сообщение от mr.Kuznecov Посмотреть сообщение
Коллеги, приветствую!

Недавно уволился из ND, есть только пару замечаний - иногда помимо работы хочется кушать ... и вот тут политика ND как то расходится с моими представлениями о мире ...


Готов пообщаться, но в целом изложил свою мысль в момент увольнения на данном ресурсе. Хочу подчеркнуть, что везде подписаны мои реальные данные. http://stop-book.ru/forum/?&all=y&st...ge=1&tid=8546\
1. Спасибо за отзыв.
пару вопросов:
2. В московском офисе больше 25 человек?
3. Примерное соотношение б/ч в % каково ?
Старый 03.12.2010, 17:09   #19  
shad9d is offline
shad9d
Участник
 
2 / 26 (1) +++
Регистрация: 30.08.2010
Доброе время суток, коллеги!
Чтобы не было вопросов по идентификации - зовут меня Кирилл Миронов.

Итак моя ложка меда:
Скажу сразу, что в НД я пришел в конце 2007 года не имея опыта работы в консалтинге вообще (по образованию инженер-эколог), уволился в конце 2008 не доработав и года. И, как было отмечено выше, считаю, что для начинающих хороший опыт и в плане "что может быть" и в плане получения навыков и знаний.

Коллектив (имею ввиду работников, а не руководство) доброжелателен и интересен (так было с людьми, попавшими в ротацию в НД в период моей работы там), но вот с кем попадете Вы - не известно, ибо текучка действительно дикая.

На этом пряники заканчиваются...
В общем, что я испытал на собственной шкуре из перечисленного на данном сайте http://stop-book.ru/forum/?&all=y&st...ge=1&tid=8546\ (коли на него уже есть ссылка в треде):

1. Отсутствие трудового договора. - есть его видимость, т.е. при устройстве на работу после собеседования на электронку присылается некий договор, если принимаете его условия - можете выходить на работу с указанной даты... соответственно никем не подписан.

2. Наличие черной части Заработной Платы. - на момент моей работы схема была такова - при устройстве на работу кладется оклад в 500$ (из них ~10к рублей белая, остальное - черная). Выдается в $ в конвертике... далее предлагается следующая схема: при сдаче экзамена, требующегося для получения определенной компетенции фирмой, к 500$ кладется еще 100$ (которые прибавляются к черной доле ЗП). Не помню точно, но цена сдачи вешалась на кошелек сдающего, т.е. сдавали за свой счет (повторюсь - не ручаюсь за это).

3. Регулярная задержка выплаты черной части ЗП на 2-3 месяца. - лично у меня такого не было, максимум задерживали на несколько дней, но не исключаю такой возможности.

4. Отсутствие аванса. - не пользовался данной возможностью, ибо не было надобности, ничего по этому поводу сказать не могу.

5. Начисление отпускных не в соответствии с 136 ТК РФ. - происходил из расчета белой части ЗП.

6. В случае увольнения сотрудников не погашается задолженность по черной ЗП, расчет отпускных происходит исключительно по белой части ЗП. - в это попал, скажу больше - бонусы, которые были обещаны - так и остались таковыми, не видел ни копейки из них (кстати говоря, в момент моего ухода поменялась схема расчета бонусов)

8. Выплата ЗП в иностранной валюте. - ну по этому поводу я написал выше.

9. Переработки не фиксируются - политика руководства "Компания ценит своих сотрудников, уважает их труд и заботится о физическом и моральном здоровье сотрудников. Поэтому компания не одобряет и не стимулирует переработки сотрудников.", только вот есть еще одно негласное правило обязан ... - ну на самом деле, она частично учитывается в бонусах, там от количества часов, выставленных клиенту, есть зависимость... вот только где те бонусы?

10. Два раза в год меняется команда из-за ухода сотрудников. - новые лица постоянно.

Ген. дир. Петренко - стоит пообщаться с данным человеком имеет колоссальный опыт и может многому научить. - полностью согласен.

Исп. дир. Бартельс Алексей - скрипач, большинство увольнений сотрудников происходит именно по его вине. - от себя добавлю: мое увольнение заняло не 1 день и сопровождалось записью на диктофон переговоров с данной персоной. Так вот "вчера" он говорил одно, а "сегодня", смотря мне в глаза, при свидетелях (оба разговора) говорит, что такого не было и быть не могло.

PSы: не удивляйтесь таким молниеносным карьерам – Юлия Говорун взлетела в тот момент, когда из команды ушла половина персонала, включая (не буду врать, скажу слово «почти») почти всех РП.
Её и mr.Kuznecov знаю лично, под словами mr.Kuznecov могу подписаться.

Ответы на озвученные вопросы:
1. На момент моего увольнения в офисе было примерно 20 человек.
2. Как бывший сотрудник заявляю, что действительно перечень клиентов не соответствует действительности, а только накручивает количество проектов.
В качестве примера приведу «Проект» на Миэль-недвижимость, т.к. лично поучаствовал в нем =). 2 стажера (я и коллега) приехали на клиента, посмотрели какие ошибки возникают при работе пользователей в системе на старте, описали их, описали возможные причины – ВСЁ!! Это заняло 1 ДЕНЬ!! У нас даже не было доступа до системы.
Но клиент в списке проектов.
И это действительно раздражает, т.к. везде провозглашается "экологичность" в отношении клиентов, простыми словами - что клиентов разводить не надо, а на практике - отжать по максимуму.

Best Regards, готов ответить на вопросы.
За это сообщение автора поблагодарили: mazzy (2), rusk (1), sukhanchik (2), lev (1), kALVINS (1), ziva (2), Ivanhoe (2), PODOL (1), DaLi (0), Just_smile (1), Rezervforall (1), pm-erp (1), Artoodeetoo (1).
Старый 03.12.2010, 17:35   #20  
jays is offline
jays
Участник
MCBMSS
 
15 / 20 (1) +++
Регистрация: 16.12.2009
Адрес: Москва
Лукавство
Ну, если засчитывать случаи "Пришел. Ударил в барабаны. И ушел", то список клиентов - чистая правда. Каждый крутится, как может. Артемий Лебедев тоже поначалу выдумал свое дизайнерское портфолио.

Логотипы клиентов должны быть побоку тому, кто ищет работу. Также побоку должно быть перечисление стран в верхней части сайта. Тем более, что это страны, где побывали управляющие партнеры компании, не более того.

Следующие условия должны объединяться по логическому "И":
- если у тебя есть жена, родители, братья, которые не оставят без денег
- если ты хочешь набраться опыта в ведении дел в консалтинговой компании. Или как не надо вести дела в консалтинговой компании
- если ты через зуд в своем дымоходе хочешь познать темные способы взаимодействия "сотрудник-компания"
- если ты хочешь научиться аккуратнее вчитываться в документы, которые тебе подсовывают (ощущая все тот же зуд во все том же дымоходе)
- если ты хочешь научиться регулярно поливать цветы в офисе
- если ты хочешь поехать в командировку за свои деньги
- если ты хочешь безуспешно выбивать бонусы и не выбить их
- если ты не знаешь, но хочешь узнать, что за такое это явление "примат бюрократии над смыслом в трех соснах"
- если ты хочешь познать зависть управляющего партнера из-за того, что твоя машина лучше его
- если ты хочешь на новый год услышать тост "Мы наконец-то избавились от всех случайных людей и собрали настоящую команду профессионалов"
- если познав все это, и в конце концов уволившись, ты хочешь присоединиться к нам, тем самым "Случайным людям"

Тогда - ласково просимо в "Новый Размер".

Я говорю "Было прикольно, были классные люди. Но на фиг такое счастье".

-----------
Геннадий Юн
За это сообщение автора поблагодарили: mazzy (2), sukhanchik (2), kALVINS (1), PODOL (1), DaLi (0), R.Safianov (1), Just_smile (1), Leopold Stotch (1).
 

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Посл. сообщение
Кто знает что лучше - 1С или Dynamics Ax? Alexey-IT Сравнение ERP-систем 54 18.07.2008 17:09
Скажите, а может кто знает, что за модуль "Управление грузами"? Andrew AG Полезное по Microsoft Dynamics 2 08.12.2005 17:37
Всем! Всем! Всем! кто знает novision fedos Рынок труда Microsoft Dynamics 14 11.10.2005 15:50
Axapta vs бог знает что Юрий Колеров Сравнение ERP-систем 35 17.06.2003 17:01
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 15:13.
Powered by vBulletin® v3.8.5. Перевод: zCarot
Контактная информация, Реклама.