|
09.06.2010, 18:17 | #1 |
MCTS
|
Цитата:
Сообщение от Cargo
И компания готова в это инвестировать, но глупо было бы ожидать от этой чисто-коммерческой западной компании, которая просто делает бизнес, что она будет участвовать в гонке зарплат и планировать ресурсы на уровне - надо срочно, значит наймем срочно и пофигу сколько это будет стоить...
|
|
09.06.2010, 18:27 | #2 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от alex55
А как вы считаете, периодическая индексация ставки грейдов разработчиков с учетом инфляции - это разумно? (В компании Columbus IT открыта вакансия программиста MS Dynamics AX (Москва))
|
|
09.06.2010, 18:49 | #3 |
Участник
|
насколько мне известно ставки за услуги в одной валюте, бонусы в другой, а фикс может быть в третьей, по всем этим валютам инфляция разная
Последний раз редактировалось ice; 09.06.2010 в 18:51. |
|
10.06.2010, 10:10 | #4 |
Участник
|
Совсем не обязательно повышать свой ценник для клиентов (кстати, классических российский способ. особо любимый монополистами). Можно еще повышать эффективность работы персонала, оптимизировать внутренние издержки и т.д.
|
|