AXForum  
Вернуться   AXForum > Рынок > Рынок труда Microsoft Dynamics
All
Забыли пароль?
Зарегистрироваться Правила Справка Пользователи Сообщения за день Поиск Все разделы прочитаны

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
Старый 16.03.2006, 11:23   #1  
economik is offline
economik
Участник
 
3 / 10 (1) +
Регистрация: 24.02.2006
Вакансия Директора Департамента автоматизации управления (Москва)
Вы можете прислать ваше резюме на адрес: axapta@ctsys.ru
В теме сообщения просьба написать: "Вакансия Директора Департамента автоматизации управления"

ОПСИСАНИЕ ПОЗИЦИИ



Работодатель

ЗАО «Коммерческие Транспортные системы» (далее «КТС» или «Компания»)

Описание работодателя

КТС входит в группу компаний ИСТ («ИСТ») – крупный российский финансово-промышленный холдинг. КТС является управляющей компанией, отвечающей за реализацию проекта по строительству завода по производству грузовых вагонов нового поколения на базе принадлежащего ИСТ завода «Титран» в г. Тихвин, Ленинградская область в 230 км от г. Санкт-Петербург («Титран», «Проект»). Кроме работы по реализации Проекта, КТС управляет группой юридических лиц – производственных предприятий, компаний - владельцев активов, торговых компаний и пр., на базе которых реализуется Проект («Группа Титран»). Общая стоимость Проекта составляет 490 млн. долларов США, капитальные затраты – 309 млн. долларов США.

Завод строится с широким использованием современных западных технологий. Основные разработчики Проекта, инжиниринговые подрядчики и поставщики оборудования – ведущие иностранные и российские компании.

Работа в КТС строится на основе современных методик управления с использованием вертикально-матричной организационной структуры.

Должность

Директор Департамента автоматизации управления

Подразделение

Департамент автоматизации управления

Место работы

г. Москва, 1ый Голутвинский пер., д. 1

Режим работы

Ненормированный рабочий день, при необходимости работа в выходные, возможны командировки по России и за рубеж.

Подчиненность, подчиненные

Подчиненность - Генеральному директору КТС.

Сотрудники в штат Департамента автоматизации управления будут набираться по мере необходимости и демонстрации кандидатом управленческих навыков и эффективности в решении поставленных перед ним задач. Работа по отдельным направлениям, где необходимо, будет осуществляться с привлечением внешних подрядчиков и консультантов.

В Департамент автоматизации управления входит Отдел информационных технологий, в сферу ответственности которого входит создание и поддержка информационной инфраструктуры Компании (компьютерные сети, связь и т.д.).

Основные задачи и функции
  • Организация работы по построению в КТС и компаниях Группы Титран сложных бизнес-процессов, регламентов управления и учета и реализацию данных бизнес-процессов и регламентов на основе специализированных информационных систем. В частности (без ограничений):
a. Система бюджетирования и контроля исполнения бюджета на основе продукта План Дизайнер;

b. Система электронного документооборота и автоматизации бизнес-процессов на основе продукта ДоксВижн;

c. Корпоративная ERP система на основе МS Axapta.

d. Создание корпоративного портала Интранет и организация совместной работы сотрудников на основе технологий SharePoint и NetMeeting.

e. Создание корпоративного Интернет сайта и сайта Проекта.
  • Разработка и внедрение единых информационных стандартов в КТС и компаниях Группы Титран.
  • Организация и поддержка корпоративной информационной среды и информационной инфраструктуры.
  • Разработка и внедрение стратегии в области безопасности информационной системы.
  • Курирование работы и функциональное руководство соответствующих подразделений в компаниях Группы Титран.
  • Взаимодействие с ИСТ по вопросам автоматизации процессов учета и управления.
Требования к кандидату

Личностные качества:
  • Самостоятельность, умение организовывать свою работу и работу других людей, нацеленность на получение практических результатов.
  • Умение расставлять приоритеты.
  • Конструктивность, коммуникабельность, умение находить общий язык с людьми.
  • Умение работать в конкурентной среде в напряженной психологической обстановке.
Профессиональный качества:
  • Знание и понимание современных методик управления и построения бизнес-процессов. Умение самостоятельно разрабатывать логику бизнес-процессов и критически оценивать логику, предлагаемую внутренними заказчиками.
  • Широкий кругозор в области применения информационных технологий во всех областях управления, понимание особенностей наиболее распространенных интегрированных систем класса ERP и отдельных систем бюджетирования и контроля исполнения бюджета, бухгалтерских и учетных систем, систем workflow, канцелярских систем и пр.
  • Практический опыт построения и автоматизации бизнес-процессов и создания корпоративных информационных систем. В частности, знание и опыт внедрения ERP систем, предпочтительно – MS Axapta.
  • Знание технологий Microsoft по организации совестной работы сотрудников и внутрикорпоративного обмена информации.
  • Опыт работы с консультантами, разработчиками и продавцами специализированного программного обеспечения, поставщиками оборудования и другими контрагентами в процессе внедрения информационных систем.
  • Знание английского языка будет рассматриваться как преимущество.
Компенсационный пакет и условия работы

Компенсационный пакет[1] состоит из:
  • Заработной платы – выплачиваемой официально, путем перечисления средств на кредитную карту Сотрудника, в размере от 3000 до 7000 долларов США (в рублевом эквиваленте) в месяц в зависимости от квалификации и опыта кандидата.
  • Бонуса по итогам года – до 30% от годовой заработной платы.
  • Бонуса за особые достижения – начисляемого и выплачиваемого по решению Генерального директора в случае если в результате деятельности Сотрудника получен особенный результат, заслуживающий особого поощрения.
  • Пакета льгот[2] категории B1 – в соответствии корпоративными политиками включающего (среди прочего): медицинскую страховку; оплату мобильного телефона и Интернета; удобную корпоративную политику в отношении деловых поездок и пр.





[1] Определяется корпоративными политиками, действующими для всех сотрудников Компании, подлежит ограничениям и правилам, предусмотренным в соответствующих корпоративных политиках, может изменяться время от времени по решению менеджмента Компании. Кандидат может быть ознакомлен с корпоративными политиками действующими в отношении компенсационного пакета в случае успешного прохождения предварительного отбора перед финальным собеседованием.


[2] Содержание пакета льгот соответствующей категории определяется корпоративными политиками компании. Кандидат может быть ознакомлен с содержанием пакета льгот соответствующего рассматриваемой категории после успешного прохождения первого раунда собеседования.
Старый 16.03.2006, 12:03   #2  
NJD is offline
NJD
Участник
 
210 / 26 (1) +++
Регистрация: 21.05.2003
Адрес: Moscow
А консалта по аксапте и ит будете рассматривать в качестве кандидата?
Старый 16.03.2006, 12:08   #3  
Dynamics
Гость
 
n/a
Цитата:
Сообщение от economik
Вы можете прислать ваше резюме на адрес: axapta@ctsys.ru
В теме сообщения просьба написать: "Вакансия Директора Департамента автоматизации управления"

ОПСИСАНИЕ ПОЗИЦИИ
Чуть не опсисался..
Старый 16.03.2006, 13:43   #4  
economik is offline
economik
Участник
 
3 / 10 (1) +
Регистрация: 24.02.2006
Цитата:
Сообщение от NJD
А консалта по аксапте и ит будете рассматривать в качестве кандидата?
Да, присылайте резюме.
Старый 16.03.2006, 13:44   #5  
economik is offline
economik
Участник
 
3 / 10 (1) +
Регистрация: 24.02.2006
Цитата:
Сообщение от Dynamics
Чуть не опсисался..
Ну извините, виноват.
Word не поправил, сам не заметил. Бывает.
Читайте дальше, там интереснее.
Старый 23.05.2006, 00:31   #6  
ada is offline
ada
Участник
 
134 / 10 (1) +
Регистрация: 22.05.2004
Интересно, а нашли кого-то в конце концов? Мне думается, я подхожу по всем категориям:-).
 

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Посл. сообщение
Семинар "Системы автоматизации управления производством для пищевой промышленности" Georgy Полезное по Microsoft Dynamics 0 31.07.2007 13:23
Вакансия: Москва, Финансовый аналитик для внедрения AXAPTA Spidola Рынок труда Microsoft Dynamics 6 17.11.2006 12:45
Вакансия: Москва. Руководитель проекта автоматизации.Компания-дистирибутор IGeneralist Рынок труда Microsoft Dynamics 1 19.04.2006 10:57
Вакансия: Администратор-программист Axapta (Москва) dmb Рынок труда Microsoft Dynamics 35 04.08.2005 13:00
Вакансия директора IT департамента: внедрение AXAPTA AxeZ Рынок труда Microsoft Dynamics 17 06.01.2003 16:32
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Быстрый переход

Рейтинг@Mail.ru
Часовой пояс GMT +3, время: 12:44.
Powered by vBulletin® v3.8.5. Перевод: zCarot
Контактная информация, Реклама.