|
![]() |
#1 |
Участник
|
100 гросс - это для тех, у кого есть канадский опыт работы
а если канадского опыта нет - скажи "спасибо" что на 65 берут ) |
|
![]() |
#2 |
северный Будда
|
Цитата:
![]()
__________________
С уважением, Вячеслав |
|
![]() |
#3 |
Участник
|
![]()
Коллеги, спасибо за интересное инфо, 65-70 годовых до это налогов, впрочем они небольшие и значительную часть можно вернуть по итогам года. А можно ссылку на найджел?
Вот здесь только США http://www.nigelfrank.com/us/salarySurvey и по ним рамка действительно 85-135. 85 Junior что-то мало верится, 135 в Канаде больше похоже на контрактора с совсем другой налоговой ставкой. Иначе как объяснить то, что канадские граждане пачками валят в Сиэтл, где медиана около 120? С разрешением на работу особых проблем нет, это не США, все оформляется за 20 дней. За год можно выучить френч, или через три получить преференции для работы в США. Вроде через три года никто на пенсию не собирался? Друзья, по Канаде на проект IBM штат набран, но будут еще, Пока что можно попробовать себя в Европе. Командировки 30% Люксембург, Франкфурт, Париж, место постоянной локации - Вильнюс или Копенгаген на выбор. 45 тыс Евро в год, то есть на руки от 2000 до 3000 в зависимости от выбора страны и количества дней на стороне клиента. Тебования два - голова на плечах и английский уровня от В2.1. |
|
![]() |
#4 |
Участник
|
Kashperuk Ivan: Microsoft Dynamics Salary Survey 2015
Там и глобал и канада отдельно |
|
|
За это сообщение автора поблагодарили: AK-76 (1). |
|
Опции темы | Поиск в этой теме |
Опции просмотра | |
|