Цитата:
Сообщение от
_scorp_
А вообще, на мой взгляд, достаточно предложить просто хороший доход, а все ништяки человек уже сам себе купит. Причем купит именно то, что ему нужно.
Корпоративные ништяки позволяют работодателю уходить от налогов. Т.е. при равных расходах для работодателя, можно обеспечить более высокий уровень жизни для работника.
Кроме того, такие вещи как садик/школа/джим/обучение рядом с офисом или в самом офисе, могут сберечь кучу времени и нервов обеим сторонам.
Не для всех такие вещи важны, но многих работников получается таким способом привязать к месту очень крепко.