Зарегистрироваться | Сообщения за день | Поиск | Все разделы прочитаны |
Результаты опроса: рынок глазами участников | |||
"белый" фикс 100% |
![]() ![]() ![]() ![]() |
18 | 81.82% |
"серый" фикс 100% |
![]() ![]() ![]() ![]() |
1 | 4.55% |
"белый" фикс 70% + "серый" бонус по фактически выполненным работам |
![]() ![]() ![]() ![]() |
2 | 9.09% |
"белый" фикс 70% + "белый" бонус по фактически выполненным работам |
![]() ![]() ![]() ![]() |
1 | 4.55% |
"белая" сделка (почасовка) 100% |
![]() ![]() ![]() ![]() |
0 | 0% |
"серая" сделка (почасовка) 100% |
![]() ![]() ![]() ![]() |
0 | 0% |
иная форма |
![]() ![]() ![]() ![]() |
0 | 0% |
Голосовавшие: 22. Вы ещё не голосовали в этом опросе |
|
Опции темы |
|
![]() |
#1 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от ooo_kkk
![]() Цитата:
Всегда есть ситуация, когда такое происходит. А в отделе сейчас большая перестройка, и уходят те, кто не способен работать по-новому. По сути, идет выстраивание нормального процесса командной разработки - далеко не все так умеют и хотят работать. Многие не в силах отказаться от вечного фристайла. И дело тут совсем не в деньгах и прочих бенефитах. Я без утайки готов рассказать любому заинтересованому состояния в отделе "до", "сейчас", "планируемое через полгода, год, 3, 5". |
|
![]() |
#2 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от Ros
![]() Цитата:
Сообщение от ooo_kkk
![]() Цитата:
Всегда есть ситуация, когда такое происходит. А в отделе сейчас большая перестройка, и уходят те, кто не способен работать по-новому. По сути, идет выстраивание нормального процесса командной разработки - далеко не все так умеют и хотят работать. Многие не в силах отказаться от вечного фристайла. И дело тут совсем не в деньгах и прочих бенефитах. Я без утайки готов рассказать любому заинтересованому состояния в отделе "до", "сейчас", "планируемое через полгода, год, 3, 5". |
|
![]() |
#3 |
Участник
|
|
|
![]() |
#4 |
Участник
|
Уважаемые специалисты и профессионалы! Я уже давно вышел из возраста, когда интересны анонимные полемики в интернете. Есть предложение от компании, которую я представляю. Есть очевидный негатив со стороны ушедших из команды сотрудников. Если кого-то предложение интересует - задавайте конкретные вопросы, либо велкам к офлайн общению, я готов дать достаточно детальную картину. Если не интересует - не уподобляйтесь подросткам, не теряйте лицо! :-)
|
|
![]() |
#5 |
Участник
|
Цитата:
Сообщение от ooo_kkk
![]() Уважаемые специалисты и профессионалы! Я уже давно вышел из возраста, когда интересны анонимные полемики в интернете. Есть предложение от компании, которую я представляю. Есть очевидный негатив со стороны ушедших из команды сотрудников. Если кого-то предложение интересует - задавайте конкретные вопросы, либо велкам к офлайн общению, я готов дать достаточно детальную картину. Если не интересует - не уподобляйтесь подросткам, не теряйте лицо! :-)
![]() Олег, тут нет полемики, тут факты привели. Доверие тяжело заслужить, а потерять легко. |
|
![]() |
#6 |
Участник
|
Цитата:
На форуме есть правило 4.5 "Запрещена Публикация негативных откликов о продуктах или услугах той или иной компании, без указания фактов или источников информации, на которых основано такое мнение." Ivanych, до вечера 29.11.2012 приведите пожалуйста открытые источники информации или опубликуйте свои реальные ФИО. В противном случае ваше сообщение, цитаты или обсуждение вашего сообщения будут удалены. |
|