|
Это не документ на тему "как бороться". Это документ о том, что надо четко определять цели внедрения, задачи, стоящие перед командой своей и внедренца, рамки проекта. Это очень хороший документ, и ничего забавного в нем нет - если бы Вы руководствовались подобным документом, то есть пытались сначала понять, что Вам нужно, а потом только выставлять эту задачу сторонним консультантом, уверен, проблем на Вашем проекте было бы меньше, и "бороться" было бы уже не надо (если это не самоцель, конечно, и не способ самоутверждения).
Одно "но" - такой подход требует и от Вас при проведении "подготовительных" работ определенной квалификации. Сколько раз приходилось мне видеть "ТЗ" на полстраницы, после которого изъявлялось желание получить точную оценку стоимости и сроков внедрения.
|