Обычно такие требования помимо законодательства, должны определять гос. органы, на проверку которым организации готовят отчетность в определенных форматах, а потом уж руководство отдела кадров принять волевое
решение и огласить его разработчикам.
На текущий момент гос. структуры, на сколько мне известно, еще не полностью перешли на использование нового справочника, хотя изменения в законодательстве произошли еще в 2014 году.
Также располагаю информацией о том, что ЖКХ-организации, использующие DAX в своей деятельности, также используют КЛАДР.
В целом, нужно исходить из требований гос. органов к форматам предоставляемой отчетности и того, какой именно классификатор они используют для адресной информации. Обычно всегда можно запросить формат отчетности и расшифровку ее полей.
В любом случае придется с выбором ФИАС, очевидно, иметь, необязательно в DAX, программное обеспечение для синхронизации обеих классификаторов между собой, чтобы не возникло проблем.
*с КЛАДРом всегда было много проблем в DAX
** с ФИАС сталкивалась в своей практике единожды: разработка синхронизирующих небольших программок. Но на практике компания продолжает использовать КЛАДР.
***по моим наблюдениям DAX все реже используют для подготовки периодической отчетности в пенсионных фонд, фонд занятости и проч, связанной с кадровым администрированием и учетом. Обычно это 1С или спец. ПО.
****Интересно Почта России в DAX с каким именно классификатор адресов оперирует: КЛАДР или ФИАС?
Представители MAYKOR (GMCS) знающие ответ на мой вопрос есть на форму?