"По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования", — говорится в законе.
РИА Новости
http://ria.ru/society/20150711/11254...#ixzz3rNxXwx7Z